厉行节约制止餐饮浪费监督检查工作报告

新昌县支公司厉行节约制止餐饮浪费 监督检查工作报告 一、 组织部署情况 1、 在9月21日召开专题生活会，就厉行节约制止餐饮浪费作专题宣导，层中及班子成员发表如何从本部门开始做好这项工作做表态发言。

2、 及时成立了以公司一把手为组长的工作领导小组，并明确分工，制定工作制度 3、 制定了《中国人寿新昌县支公司开展厉行节约制止餐饮浪费工作实施方案》和《中国人寿新昌县支公司厉行节约、反对浪费管理规定》，并通过邮件下发给全体员工 二、 检查工作实施 1. 组织开展检查工作的方法；

1、 在9月27日员工大会上，向全体员工宣导《厉行节俭制止餐饮浪费》
2、 10月29日员工大会宣导《公务接待管理办法》
3、 20月26日在在员工群里转发《中国人寿股份保险有限公司公务接待管理办法》
4、 检查招待费使用情况，未发现违规现象 2.按照《厉行节约制止餐饮浪费监督检查工作重点》要求，检查的时间、地点、检查内容与发现的问题。

检查 时间 地点 检查内容 发现的问题 12.3 培训、宣传 缺乏营销员层面宣传记录 12.3 组织机构 12.3 管理制度 三、 检查结果 对检查情况进行总结。

1、 新昌县支公司无食堂，没有相关检查记录 2、 新昌县支公司成立了工作领导小组，分工明确 3、 新昌县支公司制度了管理制度，工作计划及工作内容清晰 4、 新昌县支公司开展了多样的宣导教育，但部分教育没有记录，缺乏营销员宣导记录 如检查过程中发现问题，则应分析问题存在的原因，并写明整改措施：
1. 发现营销员缺乏宣导记录， 整改措施：重新宣导，做好记录保存。

2020年 12 月 4 日

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