2023年乡镇*规章制度,菁华1篇（2023年）

乡镇*规章制度1第一条*部门职责：（二）受理、交办、转送*人提出的*事项；（三）承办上级和本级县委、县*交由处理的*事项；（四）协调处理重要*事项；（五）督促检查*事项的处理；第一条为进一步提高*工下面是小编为大家整理的2023年乡镇*规章制度,菁华1篇（2023年）,供大家参考。

乡镇*规章制度1

第一条*部门职责：

（二）受理、交办、转送*人提出的*事项；

（三）承办上级和本级县委、县*交由处理的*事项；

（四）协调处理重要*事项；

（五）督促检查*事项的处理；

第一条为进一步提高*工作效率，维护*活动的正常秩序和社会稳定，保护*人的合法权益，根据《*条例》的规定，结合博野实际，制定本办法。

第二条*工作坚持属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。县*工作领导小组对全县*工作负总责，各乡镇各部门主要领导为*工作第一责任人，分管领导为直接责任人，其他领导“一岗双责”。

（五）研究、分析*情况，开展调查研究，及时向县委、县*提出完善政策和改进工作的建议；

（六）对各乡镇、各部门的*工作进行指导。

第四条各级各部门坚持科学、民主决策和依法行政，严格、公正、文明接访，及时排查化解*苗头隐患。

第五条对*工作中的失职、渎职行为，依照有关法律、法规和本办法，追究有关人员的责任。

第二章*苗头排查

第六条加强*苗头排查网络建设。将乡（镇）包村干部、村两委成员、县直群众工作站队员全部纳入*信息员管理，负责*苗头隐患的经常性排查，

第七条各乡镇、县直各部门每月15日、30日向县*局上报*苗头隐患排查情况专报，县*局汇总后呈报有关县领导。

第八条各乡镇、县直各部门每月召开一次分析例会，研究决定复杂疑难*苗头隐患的调处方案和稳控措施。分析例会要形成会议纪要，并报送县*局。

第三章*接待工作

第九条每周二为县级领导接待日。县级党政领导轮流到县*局接待群众来访，由县*局统一安排并提前通知。县级领导要确保*接待日到岗接待，如遇特殊情况，可与其他领导进行调换，同时通知*局。

第十条*局负责做好县级党政领导*接待日的各项工作，维持好现场秩序，及时通知涉访的单位和群众工作站人员到场，对*人反映问题和接访领导意见认真记录，整理汇总，予以交办。

第十一条各乡镇、县直各部门每个工作日明确一名领导干部负责接待群众来访，做好接访记录备查。情况复杂、不能立即解决的问题，由单位主要领导按工作分工落实责任人，限期解决。

第十二条*人员到县委、县*或市以上越级*，有关责任单位接到县两办或县*局通知后，立即赶到指定地点，将*人员劝返接回。不按要求到位接访的，县“两办”和*局要记录在案，定期通报批评，因行动迟缓，造成严重影响的，要追究责任单位主要领导的责任。

第十三条发生*人员围堵国家机关，拦截公务车辆，阻塞交通，举打标语口号，散发宣传品，冲击会场，损害接待场所公私财物，影响党政机关工作秩序，纠缠、侮辱、殴打、威胁各级领导和接待人员，携带危险品、爆炸品以及管制器械进入接待场所等情况时，经过接访机关劝阻无效的，由*机关依法处理。

第十四条对非法*、带头组织煽动闹事、故意挑起事端人员，由*部门依法处置，并及时在媒体公布；对参与、组织、幕后指挥集体越级*的党员干部，由监察机关依照党纪政纪予以严肃处理。

第十五条下班时间和节假日的*，由两办负责报带班县级领导，由带班县级领导主持按程序处置。

第四章*事项处置

第十六条对所有排查出的*苗头隐患，由县*局统一汇总梳理，逐件落实“四明确”责任制。需县级领导分包的*案件，报县*工作领导小组研究，经县委主要领导审阅后，确定包案领导及责任单位。

第十七条县级领导分包*案件的基本原则是按工作分工和分包联系乡镇确定，当同一乡镇出现多个需县级领导分包的*案件时，根据*事项的难易程度，按职务排位由高到低的顺序依次分包。

第十八条全面推行“*”工作制度。乡镇、县直部门选配1－______名专职*员，村（社区）、企事业单位按照人口规模选配1－______名专职*员。群众反映的*请求和*事项，凡是能的，均由本辖区*员按照有关规定和程序逐级，主管部门对*员的*事项要优先受理，优先办理答复。

第十九条坚持“首接负责”与“归口办理”相结合。职责范围内的问题，首接负责，一包到底，确保问题彻底解决。职责范围外的、尤其是已经明确分包领导和责任单位的问题，按照“归口办理”的原则，由分包领导和主管部门统一口径、统一标准解决，严禁多头答复，确保政策严肃性、处理科学性。

第二十条各乡镇、县直各部门建立*工作台帐。“一册”：《*苗头隐患登记册》，对排查到的各类*苗头隐患，按性质和轻重缓急进行梳理分类，详细记入登记册，做到一目了然，有底有数。“一档”：*苗头隐患档案，对*苗头隐患按照一案一档的要求，建立档案，将有关情况、调处工作情况以及回访情况等集中归档管理。县*局负责定期督导。

第二十一条重点*案件及领导批示*案件，由县两办督查室和县*工作领导小组负责调度督办。

第五章奖励和责任追究

第二十二条*部门将各乡镇、县直各部门及群众工作站*工作情况及时报县委组织部备案，做为考核的重要依据。

第二十三条县委、县*对年度*工作先进的乡镇和部门予以通报表彰并给予奖励。

第二十四条*工作责任追究以*、人力资源和社会保障部、国家*局《关于违反*工作纪律处分暂行规定》和博野县XX为主要依据，由县*工作领导小组提出意见，报请县委、县*领导同意后，县两办、县纪委、组织部、*局负责实施。

推荐访问:菁华 规章制度 乡镇 菁华1篇 乡镇政府规章制度 乡镇规章制度汇编 乡镇可以制定规章吗